=DX=军团相关工作流程经常性工作第一项:人事工作 以下具体工作由团长雷电组织相关部门完成
一、军团管理组人事任命流程:
1、由军团人事部在我们自己的战队论坛加密区发出人事任命推荐贴
2、战队常委组跟帖考虑是否任命
3、如可任用,由人事部在战队板块发出人命帖
4、更新总链接里面的“『 =DX=弟兄联盟军团』管理结构及其职责”
二、新人申请的批准流程:
(一)、符合新人入队条件的
1、根据新人申请的资料,符合条件的,批准进入预备队的,跟帖批复,同时在战队板块内重新发个“批准进入预备员“的新帖公告
2、然后去战队最新队员名单中更新队员名单(即每月的队内签到帖)
3、通知该队员加入战队队群并批准。
(二)、不符合新人入队条件的
批复暂时不能批准入队的原因,并通知加入战队”驻新人区互助交流群“,经在”驻新人区互助交流群“进一步熟悉了解后,可发展队员的,由人事组考察人员通知发展对象重新发入队申请。
三、战队队员编号颁发流程:
1、战队编号面向全体正式队员和荣誉队员,原则上预备队员不授予战队编号,表现特别优秀的预备队员可适当考虑
2、 战队管理人员根据队员申请战队编号的资料,回帖是否批准颁发,如批准颁发,则战队管理人员应立即在“战队编号申请楼”的主楼更改队员编号情况。
3、最后战队管理人员还得同步修改更新“当月战队队内签到帖队员名单中的编号”和“战队贡献值积分名单中的队员编号”
第二项:战队队员贡献值积分管理。 以下具体工作由副团长yinxinokok组织各相关部组完成
1、战队管理人员首先在战队板块内发帖公告“某某队员或某某事件或某某时间段”的队员贡献值积分奖励。
2、然后在置顶1的队员贡献值积分榜的管理楼跟帖说明贡献值奖励情况
3、最后在置顶1的队员贡献值积分榜的管理楼主楼更新各战队队员贡献值情况。
第三项工作:队库管理工作和贡献值物品兑换。以下具体工作由副团长yinxinokok组织各相关部组完成
一、队库管理流程:(一)、入库流程
1、队库主管和协管人员在收到队员赞助队库物品后,应首先在记录在“队库物品捐献专区”楼中,然后对物品的价值进行四类队库入库(日用品队库、初级队库、中级队库、高级队库)。
2、由队库主管人员更新队库管理贴的“进库清单、库存清单”
3、根据队员贡献值积分奖励规则进行战队贡献值积分奖励(具体见战队队员贡献值积分管理流程)
(二)、出库流程
1、队库主管人员根据队员需借队库的申请给予批复并发出物品
2、队库主管人员更新队库管理贴的“出库清单、库存清单”
二、贡献值物品兑换工作流程 1、队员发出贡献值兑换物品申请(仅限于正式队员,且为队库中存在的物品)
2、队库管理人员对队员的申请进行审批
3、按照50贡献值兑换1ist物品的原则把物品兑换给队员,同时扣除相应贡献值
4、更新对库“出库清单、库存清单”,并写明出库原由
第四项工作:战队总链接相关经常性备份更新工作。由3位团长雷电、yinxinokok,5889392按照工作分工及时更新
1、军团及军团队员赢得荣誉勋章统计贴备份
2、军团驻外战队或外战队驻本军团的相关外交大使馆链接备份
3、军团经常性活动备份连接
每月具体工作 一、每月人事管理日常工作。以下具体工作由团长雷电组织相关部门完成
(一)、队内队员签到
1、每月月初必须发出当月“队员队内签到帖”,并在签到帖的1楼要求对上月“队内队员签到”情况进行总结
2、根据队员签到总结情况,更新退役队员名单(具体链接见军团总链接)。
3、把每月的队内签到帖链接到“军团总连接”
4、根据队员的签到情况更新战队队员贡献值积分奖励(具体见战队队员贡献值积分管理流程)
(二)战队队员双月考核官方签到。以下具体工作由副团长yinxinokok组织各相关部组完成
在每次官方考评后,总结队员签到情况,更新战队队员贡献值积分奖励(具体见战队队员贡献值积分管理流程)
二、军团月双星评选。以下具体工作由副团长yinxinokok组织各相关部组完成
1、每月月底由战队队长(或副队长)发出相关评选推荐贴。
2、战队常委组进行公开推荐,每个常委推荐”月论坛之星“”月游戏之星“各5名
3、战队队长(或副队)进行总结。
4、根据评选活动原则进行战队贡献值积分奖励(具体见战队队员贡献值积分管理流程)
5、把相关的活动评链接到”军团总链接帖中“做好备份
三、组织战队相关各组负责人的月工资贡献值发放。以下具体工作由副团长yinxinokok组织各相关部组完成
1、每月月底由战队队长(或副队长)发出相关评分贴。
2、战队常委组进行公开评分
3、战队队长(或副队)进行总结。
4、按战队队员贡献值积分管理流程完成积分奖励
四、战盟区双月考评工作。具体工作由团长雷电组织军团相关人员完成
根据战盟区双月考评各项具体工作组织队内完成。
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